В Забайкалье стартуют новые меры поддержки работодателей, трудоустраивающих участников СВО
Президент России Владимир Путин инициировал разработку специальных мер поддержки для работодателей, которые готовы принять на работу участников специальной военной операции. О деталях нововведений и сроках их вступления в силу @zabrtk рассказала заместитель министра труда и социальной защиты населения Забайкальского края, начальник управления труда и занятости населения Елена Шаманская.
«Поддержка касается организаций внебюджетного сектора экономики: акционерных обществ, обществ с ограниченной ответственностью, индивидуальных предпринимателей», – пояснила Елена Шаманская.
На федеральном уровне работодателям, трудоустроившим участника СВО на постоянное место в 2025 году, возмещаются затраты на заработную плату. Компенсация включает минимальный размер оплаты труда, районный коэффициент и отчисления во внебюджетные фонды. Выплаты предоставляются за первый, третий и шестой месяцы работы участника СВО.
«Если участник СВО отработает шесть месяцев, то работодателю за три месяца будет компенсирована зарплата в размере трех МРОТ плюс дополнительные выплаты», – отметила Елена Шаманская.
Важное условие федеральной меры: заработная плата участника СВО должна быть не ниже двух МРОТ. В Чите это около 67 тысяч рублей.
«У нас есть вакансии с хорошими зарплатами, выше среднего по региону, поэтому мы считаем, что эта мера будет интересна работодателям», – добавила замминистра.
С июня в регионе действуют и региональные меры поддержки. Они также рассчитаны на работодателей внебюджетного сектора, но без ограничений по размеру заработной платы. Компенсация предоставляется за каждый из первых шести месяцев работы, включая районные коэффициенты и отчисления во внебюджетные фонды.
«За месяц работодатель может получить компенсацию около 48 тысяч рублей, а за полгода – более 200 тысяч рублей. Это очень хорошая поддержка».
Важно отметить, что работодатель не может воспользоваться обеими мерами поддержки одновременно для одного сотрудника.
«Мы специально предусмотрели два разных вида поддержки, чтобы как можно больше работодателей получили эти приятные бонусы», – пояснила Шаманская.
По федеральной мере планируется трудоустроить 59 участников СВО, по региональной – 25.
